SALES KIT · DETAIL FITUR LENGKAP
eJourney adalah Learning Experience Platform (LXP) untuk era AI — bukan sekadar LMS. Kami menjalankan learning loop: diagnosa di mana karyawan Anda sekarang, sampaikan konten yang dipetakan ke gap, verifikasi pembelajaran terjadi dengan AI assessment, kembali lagi ke diagnosa. Loop itulah produknya. LMS adalah fondasi yang loop berjalan di atasnya — Anda boleh pakai LMS Anda yang sudah ada, atau gunakan CanPlus yang sudah included.
Customer membawa LMS yang sudah ada (Moodle, Talenta, Workday, SuccessFactors, custom) ATAU menggunakan CanPlus (Canvas-derivative, included dalam bundle). Semua 3 pillar bekerja di atas keduanya. Implementasi 1–2 bulan tergantung scope, mendukung mobile, SSO, SCORM, LTI, QTI, API.
AI competency assessment per user. Identifikasi skill/knowledge gap. Generate personalized learning path. Dipicu triwulanan (Essentials) / bulanan (Growth) / dua-bulanan (Enterprise). Tervalidasi framework akademis Universitas Kristen Petra.
Auto-grade PDF, gambar, audio, video submissions dengan rubric yang Anda set. Tim L&D Anda spend 30% waktu lama-nya, output 3-5× lipat. Plus Elwyn AI Roleplay untuk verifikasi soft-skill (4 sesi/user/yr di Enterprise, add-on di tier lain).
Modul kustom dibangun tim E-Learning Content Team (KKNI L1-L3, IATF 16949, OJK compliance, standar industri spesifik). Plus StoryJourney SaaS — PDF/PPT → animasi + voiceover Bahasa atau Inggris, customer self-serve.
The Learning Loop: GAP → CONTENT → ASSESS → GAP ↻. Setiap karyawan Anda menjalankan loop ini di latar belakang — diagnosa kompetensi, konten dipetakan ke gap, assessment otomatis, kembali ke gap baru. Tim L&D Anda mengelola di permukaan, AI menjalankan operasi.
Untuk siapa: Korporasi dengan tim L&D minimal 500 orang yang menjalankan pelatihan internal (kepatuhan, onboarding, sertifikasi profesi) dan ingin menggantikan kombinasi Excel + vendor eksternal + LMS lokal yang fragmentaris menjadi satu platform terpadu.
Pilih sesuai skala dan kebutuhan organisasi Anda. Dapat naik tier kapan saja.
🌱 Essentials
Rp 250K
/karyawan/bulan · min 500
🌳 Growth ⭐
Rp 200K
/karyawan/bulan · min 1.000
🏛️ Enterprise
Rp 150K
/karyawan/bulan · min 2.500
| Fitur / Kapabilitas | Essentials | Growth | Enterprise |
|---|---|---|---|
| Foundation — LMS | |||
| CanPlus LMS lengkap (Canvas-derivative) included in bundle | ✓ | ✓ | ✓ |
| Atau gunakan LMS yang sudah ada (Moodle / Talenta / Workday / SuccessFactors) | via SCORM/LTI | via SCORM/LTI/API | via SCORM/LTI/API + custom |
| Aplikasi mobile (iOS + Android) | ✓ | ✓ | ✓ |
| SSO / SCORM / LTI / QTI | ✓ | ✓ | ✓ |
| Pilar 1 — GapAnalyzer (di mana learners sekarang?) | |||
| Competency assessment per user per tahun | 4 (triwulanan) | 12 (bulanan) | 24 (dua-bulanan) |
| Personalized learning path generation | ✓ | ✓ | ✓ |
| Pilar 2 — AI Assessment (pembelajaran terjadi?) | |||
| AI Grading per user per bulan (PDF · gambar · audio · video) | 30 submisi | 50 submisi | 100 submisi |
| Validation framework (Universitas Kristen Petra) | ✓ | ✓ | ✓ |
| Elwyn AI Roleplay (soft-skill simulation, 10 exchanges/sesi) | — (add-on Rp 50K/sesi) | — (add-on Rp 50K/sesi) | 4 sesi / user / tahun |
| Pilar 3 — Content Creation (apa yang dipelajari?) | |||
| Modul kustom dibangun tim E-Learning Content Team | 3 / tahun | 6 / tahun | 12 / tahun |
| StoryJourney videos (PDF/PPT → animasi + voiceover, customer self-serve) | 24 / tahun | 60 / tahun | 120 / tahun |
| Voiceover languages (Bahasa Indonesia / Inggris) | ✓ | ✓ | ✓ |
| Delivery & Support | |||
| Penyesuaian merek (logo, warna, domain) | Logo saja | ✓ penuh | ✓ penuh + white-label option |
| Tinjauan Bisnis Triwulanan | — | ✓ | ✓ + CEO direct line |
| Customer Success Manager | Bersama (email) | Bersama (named contact) | Dedikasi 1-on-1 |
| Waktu respons dukungan | < 24 jam | < 4 jam | < 2 jam |
| SLA Uptime | 99,0% | 99,5% | 99,9% |
| Integrasi HRIS kustom | — | ✓ standar | ✓ kustom |
| Jam pengembangan kustom | — | — | ✓ kuota termasuk |
| Implementasi go-live | 1–2 bulan | 1–2 bulan | 1–2 bulan |
Cara memilih: Mulai dari Essentials untuk pilot atau institusi yang ingin attention level lebih tinggi sebelum scale. Mayoritas korporat 1.000–5.000 karyawan paling cocok di Growth. Enterprise untuk strategic accounts, BUMN, atau organisasi besar yang membutuhkan Elwyn AI Roleplay terintegrasi.
CanPlus adalah pengembangan resmi dari Canvas LMS Open Source dengan tambahan fitur komersial. Canvas digunakan oleh universitas terkemuka dunia (Stanford, Harvard, MIT). CanPlus menambahkan fitur-fitur khusus untuk pasar Indonesia dan korporat.
Fitur dari Canvas Open Source (sudah teruji global):
Tambahan komersial khas CanPlus:
Roadmap Q2-Q3 2026:
Mesin penilaian otomatis yang menggantikan koreksi manual untuk berbagai jenis tugas. Instruktur Anda turun dari 8 jam per minggu untuk koreksi menjadi 30 menit untuk peninjauan hasil AI.
Mendukung PDF teks, gambar tulisan tangan (OCR), dengan rubrik kustom per mata kuliah. LaTeX untuk soal matematika dan sains.
Penilaian presentasi lisan, ujian speaking, dan voice-based assessment. Mendukung Bahasa Indonesia dan Inggris.
Analisis presentasi video, demonstrasi kompetensi, microlearning submission. Penilaian konten + delivery + visual.
Simulasi percakapan multi-turn untuk soft skill assessment. Setiap roleplay 10 exchanges = 1 unit submisi.
Tervalidasi akademis: Tim akademis Universitas Kristen Petra memvalidasi metodologi penilaian AI Grading. Setiap hasil dapat diaudit per kompetensi — penting untuk akreditasi BAN-PT, IATF 16949, dan sertifikasi BNSP.
Mengubah PDF / PPT / dokumen statis menjadi video animasi pembelajaran dalam 30 menit. Tanpa perlu videographer, voiceover artist, atau motion designer eksternal.
Output StoryJourney:
4 Paten Terdaftar HKI:
Setiap modul kustom = 1 mata kuliah lengkap dengan 6 chapter. Disesuaikan dengan kerangka kompetensi Anda — KKNI L1-L3, IATF 16949, OJK compliance, atau standar industri spesifik. Lead time standar 4 minggu, ada opsi rush 2 minggu. Termasuk 1 putaran revisi.
Mesin roleplay AI yang dapat berperan sebagai berbagai persona — pelanggan kompleks, kandidat wawancara, manajer demanding. Untuk pelatihan: customer service, sales coaching, leadership, conflict resolution. Setiap sesi 10 exchanges. Termasuk 4 sesi/pengguna/tahun di Enterprise. Tersedia sebagai add-on Rp 50.000/sesi di luar bundle.
Catatan kapasitas modul: Tim kami memiliki kapasitas 192 modul kustom per tahun yang dibagi ke seluruh klien. Klien bundle mendapat prioritas alokasi sesuai kuota tier mereka. Modul tambahan di luar kuota tersedia di harga Rp 25-30 juta per modul.
eJourney dirancang untuk terintegrasi dengan ekosistem teknologi yang sudah Anda miliki — bukan menjadi silo terpisah.
SAML 2.0, OAuth 2.0, OpenID Connect. Mendukung Google Workspace, Microsoft Azure AD, Okta, dan provider identitas lainnya.
Integrasi standar dengan Mekari Talenta, BambooHR, Workday, SAP SuccessFactors. Sinkronisasi data karyawan otomatis.
SCORM 1.2 + 2004, LTI 1.3, QTI 2.x, xAPI (Experience API). Bawa konten yang sudah Anda miliki.
API publik untuk integrasi kustom. Webhook events untuk real-time sync ke sistem internal Anda. Dokumentasi developer lengkap.
Data Export Platform (Q2 2026) untuk integrasi ke Tableau, Power BI, Metabase, atau data warehouse internal.
Midtrans terintegrasi untuk pembayaran kursus B2C jika dibutuhkan. Mendukung VA, e-wallet, kartu kredit, QRIS.
Infrastruktur: Default deployment Biznet Indonesia primary + AWS Singapore backup. Storage data karyawan dan content full di Jakarta data center, regulated under Indonesian PSE registration. Layer infrastruktur AWS punya ISO 27001 + SOC 2 Type II. Untuk banking/regulated client, kami juga bisa deploy on-premise atau private cloud di pilihan Anda.
UU PDP (Perlindungan Data Pribadi) — posture jujur:
Full PDP certification target: Q4 2026. Yang kami delivers sekarang:
Untuk klien yang membutuhkan full PDP certification sebelum onboarding, kami suggest delay sampai Q4 2026 atau struktur kontrak dengan certification-trigger clause. Independent audit layer aplikasi eJourney dalam roadmap Q4 2026.
Untuk industri ter-regulasi:
Timeline implementasi standar: 1–2 bulan sampai go-live, tergantung scope. Bukan 6 bulan seperti kebanyakan vendor LMS lokal, dan bukan 12-18 bulan seperti pengembangan internal. Variabel utama: jumlah data karyawan untuk migrasi, kompleksitas integrasi HRIS, dan jumlah modul kustom batch pertama.
| Tahap | Kegiatan | Durasi |
|---|---|---|
| Minggu 1–2 | Setup teknis: provisioning, branding, SSO config, clean installation | 2 minggu |
| Minggu 3–4 | Migrasi data karyawan + konfigurasi kerangka kompetensi + integrasi HRIS | 2 minggu |
| Minggu 5–6 | Modul kustom batch pertama + training admin (2 jam) + soft launch | 2 minggu |
| Minggu 7–8 | Go-live + onboarding karyawan + monitoring + first QBR slot | 2 minggu |
Model dukungan (per tier):
🌱 Essentials
Rp 250K
/karyawan/bulan · min 500
🌳 Growth ⭐
Rp 200K
/karyawan/bulan · min 1.000
🏛️ Enterprise
Rp 150K
/karyawan/bulan · min 2.500
Diskon otomatis (tidak perlu approval):
Diskon strategis (perlu approval CEO):
🌟 Lighthouse Program (terbatas, hingga 30 September 2026): 5 logo pertama yang menandatangani kontrak Bundle v3.3 mendapat diskon 15-20% off list, sebagai imbalan atas hak case study dan komitmen reference call. Kuota terbatas — segera diskusikan dengan CEO kami untuk eligibility.
Yang termasuk (tidak ada biaya tambahan):
Pajak: Belum termasuk PPN 11%. Semua harga dalam IDR.
Kami akan menyiapkan kalkulator ROI yang spesifik untuk skala organisasi Anda. Setelah 30 menit, Anda akan tahu apakah investasi ini tepat — atau tidak. Tidak ada komitmen, tidak ada follow-up agresif.
Jadwalkan Demo →